梧州市人民医院以“三廉一融合”工作思路推进清廉医院建设

    梧州市人民医院围绕“党建引廉、监督护廉、文化育廉、融合发展”工作思路，提升清廉医院建设成效。

    一是坚持党建引廉，把准政治方向。把政治建设摆在首位，强化政治学习，2023年来，党委“第一议题”学习16次，党支部、科室组织学习280多场次，确保贯彻落实党中央的决策部署不偏向、不变通、不走样，出色完成疫情防控等各项医疗保障工作任务。

    二是强化监督护廉，打造忠诚干部队伍。建立“一月一警示”教育活动制度，常态化开展形式多样的教育活动，累计受教育达15641人次。以开展医药领域腐败问题集中整治为抓手，规范权力运行，完善廉政风险防控各项管理制度流程50多项，落实签订医患双方不收不送红包协议书等制度，2023年以来共退拒红包34次，合计金额18819元。健全网格化监督，充分发挥纪委委员、支部纪检委员、科室行风员的监督作用，推进领导干部和支部书记述职述廉、领导干部个人事项报告、廉政鉴定意见、“三谈一访”等常态化制度，强化党员干部八小时内外监督。引导干部职工强化责任担当，筑牢廉洁底线。

    三是重视文化育廉，传承“忠勤慈爱”清廉文化。抓好院史馆、主题阅读体验区、医路清风廉洁文化主题展、党建宣传阵地、医德医风与人文教育活动月等“五个一”建设，传承“忠勤慈爱”清廉文化，打造医院特色廉政文化建设品牌，从2015年开始连续9年举办医德医风与人文教育活动月活动，活动月被列为梧州市廉政文化建设精品项目，“医路清风”廉洁文化主题展入选梧州市廉政文化成果展。

    四是推动融合发展，提升群众获得感。围绕改善医患关系、提高服务质量、提升群众就医体验，推动医院高质量发展。开设周六门诊、午间门诊，累计服务患者15万人次。开展医疗东融等特色服务，成立“李逊名医工作室”已累计服务群众4.5万人次。打造医防融合服务梧州模式，建设医防融合培训基地、健康管理中心、慢性病防治中心、区域性检验中心、心电诊断中心等多元化健康平台，为人民群众提供全方位全周期健康服务，得到了患者普遍认可，2023年共收到患者赠送锦旗109面，感谢信159封。